Piața forței de muncă din Marea Britanie a continuat să se îmbunătățească în perioada noiembrie 2014 – ianuarie 2015, numărul angajaților ajungând la cel mai ridicat nivel din istorie, transmite BBC.

Miercuri, Oficiul Național de Statistică (ONS) din Marea Britanie a anunțat că rata șomajului s-a menținut la 5,7% în perioada noiembrie 2014 — ianuarie 2015, cel mai scăzut nivel din 2008. Economiștii se așteptau la scăderea ratei șomajului la 5,6%. Numărul șomerilor în Regatul Unit a scăzut cu 102.000, la 1,856 milioane, a anunțat ONS.

De asemenea, numărul persoanelor care au solicitat în februarie indemnizație de șomaj s-a redus cu 31.000, a 28-a lună consecutivă de scădere.

Rata anuală de creștere a salariilor, excluzând bonusurile, a fost de 1,8% în perioada noiembrie 2014 — ianuarie 2015, depășind inflația. Rata inflației în Marea Britanie, care s-a situat la 0,3% în ianuarie, este mult sub ținta de 2% stabilită de Banca Angliei. Instituția estimează o creștere de 3,5% a salariilor până la sfârșitul acestui an, dar sub nivelul de dinaintea crizei, de 4,5%.

Oficiul Național de Statistică din Marea Britanie a raportat că numărul angajaților a crescut cu 143.000, în perioada noiembrie 2014 — ianuarie 2015, ajungând la nivelul record de 30,939 milioane.

În 2014, economia Marii Britanii a înregistrat cel mai rapid ritm de creștere din 2007, în ciuda unei încetiniri mai mari decât se estima în ultimul trimestru. Anul trecut, PIB-ul Regatului Unit a crescut cu 2,6%, comparativ cu un avans de 1,7% în 2013, arată datele publicate recent de Oficiul Național de Statistică (ONS).

Marea Britanie este în grafic pentru a înregistra cel mai rapid ritm de creștere în rândul G7 (principalele șapte state industrializate din lume), în 2014.

În trimestrul patru din 2014, creșterea a încetinit la 0,5%, de la 0,7% în precedentele trei luni, în timp ce economiștii se așteptau la un avans de 0,6%, în ultimele luni ale anului trecut.

agerpres.ro

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *